Viktigheten av god bedriftshelsetjeneste og nytt og tydeligere regelverk trekkes fram i kronikken, som tiltak for å unngå negative helseeffekter og tilsvarende tap av omdømme.
Pål Lillebø, styreleder i BHTB, skriver kronikk om at svak oppfølging av bedriftshelsen, gir utslag i negative resultater jfr. IKEAs HVO som trekkes for retten og Espresso House hvor ansatte som melder seg syke, selv må finne vikar (Stavanger Aftenblad)
Viktigheten av god bedriftshelsetjeneste og nytt og tydeligere regelverk trekkes fram i kronikken, som tiltak for å unngå negative helseeffekter og tilsvarende tap av omdømme.